【인턴십】 【이벤트 리포트】실무 연수 체험 교류회(비즈니스 코스·공개 코스)

 

비즈니스 코스와 공개 코스의 학습 후로서, 「실천 체험 교류회」를 실시했습니다.
참여해 주신 모든 분들께 감사드립니다.

대학 컨소시엄 교토 인턴십 프로그램의 묘미는 다양한 개최 현장에서 실습을 수료한 학생들이 모여 경험을 공유할 수 있다는 것입니다.
Mr./Ms.가 여름 동안의 경험을 통해 얻은 인식과 성찰을 통한 성장이 화면을 통해 매우 잘 전달되었습니다.
이 귀중한 경험을 앞으로의 대학 생활에 활용하시길 바랍니다.

올해는 많은 제약에도 불구하고 학생들의 성장을 위해 프로그램을 준비해 주신 호스트 기업에게 다시 한 번 감사의 말씀을 드립니다.

우리는 “All Kyoto”에서 작업 할 인턴십 프로그램의 개발을 위해 계속 노력할 것입니다.

대학 컨소시엄 교토 인턴십 프로그램 포털 사이트

【보고서】제18회 고교·대학 연계 교육 포럼 보고서가 공개되었습니다.

 
2020년 12월 5일(토)과 12월 6일(일), 제18회 고등학교와 대학의 연계 교육에 관한 포럼 “‘교육의 연결’로서의 입시 개혁 II.~고등학교 교육의 지도와 평가의 변화: 고등학교와 대학의 입시와 교육에 대한 접근 방식~“의 보고서 모음이 완성되었습니다. 아래의 각 항목을 클릭하면 PDF 파일을 볼 수 있습니다. 아래 링크에서 PDF 형식의 전체 페이지 보고서 모음을 볼 수도 있습니다.
이 이벤트는 온라인에서 무료로 개최되기 때문에 보고서 책자는 발송하지 않습니다.

다음 제19회 고등학교-대학 협력 교육 포럼은 2021년 12월 4일(토)에 개최됩니다. 자세한 내용은 정해지는 대로 안내해 드리겠습니다.

1 부분

개회사
목적의 설명 ‘교육의 연결’로서의 입시개혁 II..
~고등학교 교육의 지도와 평가의 변화: 고등학교와 대학이 입학 시험과 교육에 접근하는 방법~
사례 보고서 (1) 학생들의 독립성을 발굴할 수 있는 메커니즘 만들기
~지금, 찬란한 순간~
사례 보고서 (2) 자질과 능력 개발을 위한 10년간의 수업 공부
~PISA식의 학력과 탐구 능력의 배양을 목표로 한다~
사례 보고서 (3) 지바 대학의 고등학교와 대학의 연계 교육 개혁의 역사
~이과학 분야의 글로벌 인재 육성 능력 강화를 목표로 한다~
패널 토론 고등학교와 대학교는 입학 시험과 교육에 어떻게 대처합니까?

파트 2: 세부 세션

세션 1 [언어] 논리적 사고, 판단 및 표현을 촉진하는 클래스 생성
~과목의 경계를 넘나드는 논리력~
세션 2 [지리와 공민] 지리학, 역사학, 시민학을 공부하여 함양하고자 하는 자질과 능력
세션 3 [수학] 수학적 관점과 사고 방식 적용
세션 4 [연구] 학습자 스스로의 질문을 만들어 탐구중심의 학습을 설계하고 실천한다
특별분과위원회 (1) [입시 전문인력의 육성] 제 4 회 입학 전문가 기술 개발 워크숍 (교토)
특별분과회(2) [고등학교·대학과의 연계에 의한 진로교육] 향후 세션 결과에 대한 보고
~실행위원회 제도 이후 무엇이 바뀌었는가~

다른

참가자 설문조사 결과

* 전체 페이지 보고서 모음은 여기에서 볼 수 있습니다.
 제18차 고등학교와 대학의 협력교육에 관한 포럼 보고

문의

교토 대학 컨소시엄 교육개발과 고교 연계 프로젝트
TEL 075-353-9153 FAX 075-353-9101
〒600-8216 교토시 시모교구, 교토부 시모구 니시토인도리, 시오코지, 캠퍼스 플라자 교토
* 영업 시간 : 화요일 ~ 토요일 9:00 ~ 17:00 (연말 연시 제외)

【인턴십】 【이벤트 리포트】인턴십 프로그램 스터디 그룹

 

“인턴십 프로그램 스터디 그룹”이 온라인으로 개최되었습니다.
참여해 주셔서 대단히 감사합니다.

코로나 재해 당시의 인턴십 사례 보고에서는, 주최 기업과 대학으로부터 리얼 리포트가 이루어졌고, 매우 도움이 되었다는 댓글을 미스님으로부터 받았습니다.

앞으로도 “All Kyoto”에서 임할 인턴십 프로그램을 호스트 기업 및 대학과 협력하여 계속 개발할 것입니다.

2021년 인턴십 프로그램 등록은 언제든지 가능합니다. 견습 프로그램에 대한 질문이나 우려 사항이 있으면 주저하지 말고 사무국에 문의하십시오.
앞으로도 여러분의 지속적인 협력을 기대합니다.

주최 기업 및 단체 | 인턴십 | 교토 대학 컨소시엄 (consortiumkyoto-internship.jp)

 

 

교토 학생 홍보부에서 “지나가는 기도 에마 프로젝트”의 봉헌식을 개최했습니다!


교토 학생 홍보과에서는 코로나 재해에 불안해하는 전국의 학생들을 지원하기 위해 ‘패스 빌 에마 프로젝트’를 추진하고 있습니다.
2021 년 1 월 15 일 금요일 오후 1:00부터 전국 텐 만구 신사의 본부 인 키타노 텐 만구 신사에서 봉납식을 개최하여 전국 각지에서 수험생의 마음을 봉납했습니다.


 2020년 11월 5일(목)부터 2021년 1월 4일(월)까지, 교토의 대학 생활에 109개의 소원을 제출했습니다. 전국 각지에서 왔습니다. 수집된 소원은 교토 학생 홍보부 직원이 그린 대형 에마(교토 시에서 생산되는 목재인 미야코 삼나무를 사용)에 매달고, 동아리 회원들의 응원 메시지를 담아 시험 합격과 소원 성취를 기타노 텐만구 신사에서 기원했습니다.

 

행사 당일은 따뜻한 봄날, 키타노 텐만구 신사 여기저기에서 매화의 꽃봉오리가 열리기 시작하고, 수험생들의 소원을 텐진님(스가와라 미치마)에게 전할 수 있었다고 생각하게 한 봉납식이었습니다.

 교토 학생 홍보부의 우리 모두는 시험에 응시하는 모든 학생들에게 행운을 진심으로 기원합니다!

문의

교토 대학 컨소시엄, 교토 학생 홍보부
TEL 075-353-9130 FAX 075-353-9101
〒600-8216 교토시 시모교구, 교토부 시모구 니시토인도리, 시오코지, 캠퍼스 플라자 교토
* 접수 시간 : 화요일 ~ 토요일 9:00 ~ 17:00 (연말 연시 제외)

【인턴십】 【이벤트 리포트】기업·단체를 대상으로 한 설명회 ~온라인 교육 소개~

 

「기업·단체를 대상으로 한 인턴십 프로그램 설명회 ~온라인 교육 소개~」를 개최했습니다.
참여해 주셔서 대단히 감사합니다.

코로나 바이러스 팬데믹 기간 동안 온라인 교육을 실시한 기업이나 단체의 장점과 과제가 향후 인턴십을 고려하는 데 큰 도움이 되었다고 말씀하시며, 협력해 주신 모든 분께 진심으로 감사드립니다.
낯선 상황에서 시행착오를 겪었지만 “먼저 해보자”는 그의 말이 인상적이었다.

앞으로도 개최 기업도 학생도 보다 만족할 수 있는 인턴십 프로그램의 실시를 목표로 「올 교토」에 임해 가고, 개최 기업과 교류할 수 있는 프로젝트를 준비하겠습니다.
또, 연수 프로그램 작성에 관한 질문이나 불안이 있으시면 언제든지 사무국에 문의해 주십시오.
앞으로도 여러분의 지속적인 협력을 기대합니다.

【이벤트 보고서】교토 대학 컨소시엄과 유엔 대학 SDG 기업 전략 포럼 공동 주최 “기업이 다루는 SDGs”

교토 대학 컨소시엄과 유엔 대학 SDG 기업 전략 포럼이 공동으로 주최하는 프로젝트 ‘기업이 다루는 SDGs’.
UN이 채택하고 2030년까지 설정한 지속가능발전목표(SDGs)를 기반으로 국내 기업들도 SDGs 달성을 위한 활동을 전개하고 있습니다.
학생들 사이에서 SDGs에 대한 관심이 높아지고 있기 때문에, 일본 굴수 기업의 SDGs 대처를 학생들이 공유할 수 있는 온라인 세미나(총 3회)를 개최합니다.

 

\\ SDG 기업 전략 포럼이란 무엇입니까? //
“회사의 경영진은SDGs의 전략적 분과의 보급을 통해 지속 가능한 사회의 실현을 목표로 합니다.스모쓰
회사의 장기적이고 지속 가능한 성장에 기여합니다.” 목표로 2017년에 설립되었습니다.
일본에 본사를 둔 유일한 나라UNU(United Nations University)와 일본 국내 20여 개 대기업 간의 비상근 근무신경질.
2020년에는 교토시와 함께 SDGs의 사회적 이행에 협력했습니다.

행사 개요

【형식】 Zoom Webinar를 통한 웨비나
대상 : 대학원생, 대학생, 단기대학생(학부·학과에 관계없이)
주최 : 교토 대학 컨소시엄
유엔대학교 SDG 기업전략포럼
【수용 인원】각 회 500 명 (무료, 선착순, 사전 등록 필요)

프로그램

1 부분
10/7(수)

종료되었습니다. 신청해 주셔서 대단히 감사합니다, Mr./Ms..

신청 기간: 9/16(수) – 10/5(월)

(1) 오리엔테이션
(2) 「국제연합대학의 SDGs 대처와 SDGs 기업전략 포럼」
오키 다이칸(Daikan Oki) (유엔대학 부총장, SDG 기업전략 포럼 의장)
(3) SDGs의 대처 사례 (1)
일본 담배 주식회사 (JT)
(4) 좌담회 및 Q&A
일본 담배 주식회사 (JT)
오키 다이칸(Daikan Oki) (유엔대학 부총장, SDG 기업전략 포럼 의장)

파트 2
11/6(금)

종료되었습니다. 신청해 주셔서 대단히 감사합니다, Mr./Ms..

신청 기간: 9/16(수) – 11/4(수)

(1) 오리엔테이션
(2) SDGs의 대처 사례 (2)
 라이온 코퍼레이션
(3) SDGs의 대처 사례 (3)
 UCC 홀딩스 주식회사
(4) 좌담회 및 Q&A
 라이온 코퍼레이션
UCC 홀딩스 주식회사
 Ryuji Kitajima (SDG 기업전략포럼 사무총장, 변호사)

3위
12/8(화)

종료되었습니다. 신청해 주셔서 대단히 감사합니다, Mr./Ms..

신청 기간: 9/16(수) – 12/4(금)

(1) 오리엔테이션
(2) SDGs의 대처 사례 (4)
도요타 자동차 주식회사
(3) 좌담회 및 Q&A
도요타 자동차 주식회사
나카타니 요시오(리츠메이칸 대학 총장)
시라이시 가쓰타카(류코쿠 대학 부총장, 정책학부 정책학과 교수)
오키 다이칸(Daikan Oki) (유엔대학 부총장, SDG 기업전략 포럼 의장)

제1회 세미나 연사 프로필

무카이 요시마사(Yoshimasa Mukai) (Japan Tobacco Co., Ltd. 지속가능경영부 부장)

교토 출생. 1992년 교토대학 문학부를 졸업한 후 JT에 입사. 그는 IR 및 홍보 부서 차장, 감사 부서 총괄 책임자, 음료 사업부 기획 부서 본부장, 기업 기획 부서 총괄 책임자를 역임했습니다.

오키 다이칸 (유엔대학교 부총장, 유엔 사무차장보)

도쿄대학 공학부 졸업 박사(공학, 1993년, 도쿄대학) 기상 예보관. 도쿄대학 산업과학연구소 조교수, 문부과학성 인류자연연구소 준교수를 거쳐 2006년 도쿄대학 교수로 취임했다. 그는 2016년 10월부터 현재 직책을 맡고 있습니다. 또한 도쿄대학교 총장의 특별 고문이자 공학대학원 토목공학과 교수로 재직하고 있습니다. 그의 연구 관심 분야는 글로벌 수문학과 세계 수자원의 지속 가능성입니다. 그는 기후 변화에 관한 정부 간 패널(IPCC)의 제5차 평가 보고서의 수석 저자이자 국토 위원회(National Land Council)의 위원을 역임했습니다. 2020년 10월부터 로마클럽의 정회원이자 일본과학위원회(Japan Science Council of Japan)의 정회원으로 활동하고 있다. 그는 비와코 생태학상, 닛케이 글로벌 환경 기술상, 일본 아카데미 학술 장려상 등 수많은 상을 수상했습니다. 그는 2014년 미국 지구물리학 연합(AGU)의 수문학 분야 첫 번째 일본 펠로우였습니다. 저서로는 『SDGs의 기초』(공저), 『물의 미래: 글로벌 리스크와 일본』(이와나미 신쇼), 『물 위기: 실화』(신초 센쇼), 『물의 세계지도 제2판』(감수 번역), 『도쿄대학 교수』(신초 신쇼) 등이 있다.

제2회 세미나 연사 프로필

미도리 오와다( Midori Owada) (Lion Corporation CSV 프로모션 부서 총괄 관리자)

Lion Corporation 입사
딜러 영업 담당자 (Seiyu, Ito-Yokado 등)
제품 개발 (헤어 케어 및 메이크업)
광고부(신문, 잡지, TV 스포티 담당)
2008년 10월 퍼스널 케어 개발 및 판매 자회사
“Isure Co., Ltd.”를 설립하고 대표이사로 취임했습니다.
2015 년 1 월 Lion Corporation 광고 부서 총괄 관리자
2017년 10월 광고학과에서 커뮤니케이션디자인학과로
2020년 1월 CSV 프로모션 부서 총괄 매니저

세키네 리에씨(UCC Holdings Co., Ltd., 지속가능추진실 과장)

1989 UCC 우에시마 커피 주식회사 입사 환경 및 CSR을 담당한 후, 2020년 1월 주식회사 UCC홀딩스의 지속가능경영 추진실에 임명되었습니다. UCC 커피 어드바이저

Ryuji Kitajima (SDG 기업전략포럼 사무총장, TMI 어소시에이츠 파트너 변호사)

1994년 도쿄대학 인문과학대학 졸업 후, 주식회사 렌고와 주식회사 딜로이트 토마츠 컨설팅(주식회사 딜로이트 토마츠 환경품질연구소)에서 근무한 후, 2010년 도쿄대학 대학원 법학연구과 수료, 2012년 변호사 자격을 취득했다. 2013년 TMI 어소시에이츠(현 직위)에 입사했다. 그는 환경법, 핀테크, 스타트업 및 위기 관리를 전문으로 합니다. 그는 환경부 위원을 역임했습니다. 2017년에는 오키 다이칸 유엔대학교 부총장과 함께 SDGs 기업전략 포럼을 출범시켰다. 2020년부터는 유엔대학교 SDG 대학교 협업 플랫폼(United Nations University SDG University Collaboration Platform)의 전무이사로도 활동하고 있습니다.

제3회 세미나 연사 프로필

토모미 오츠카(Tomomi Otsuka) (Toyota Motor Corporation, Deputy Chief Sustainability Officer)

1992년 도요타자동차에 입사. 1세대 Vitz와 같은 국내 시장을 겨냥한 제품 기획, 다양성 프로젝트 등 인사 시책의 기획 및 추진, 해외 영업 부서의 매출 및 인사 관리, 미래 모빌리티를 위한 컨셉 입안, GAZOO Racing Company(모터스포츠 및 스포츠카)의 감리 등 다양한 분야에서 경험을 쌓고 있습니다. 그 과정에서 그는 다트머스 대학의 Tuck School of Business에서 MBA를 취득했습니다. 2020년 2월부터는 Deputy Chief Sustainability Officer(신설)로서 지속가능성 이니셔티브를 담당하고 있습니다.

나카타니 요시오(리츠메이칸 대학 총장)

1981년 3월 오사카대학 인간과학부 졸업
1981년 4월 Mitsubishi Electric Corporation 입사
1989 고베대학 박사학위 취득
그는 1991년부터 1년 동안 스탠포드 대학의 방문학자였습니다
2004년 4월 리츠메이칸대학 정보과학기술학부 교수
2014 정보과학기술학부 학장 겸 정보과학기술대학원 학장
2018년 주식회사 리츠메이칸 부사장(연구·학술·국제연계·남녀공동 참여 담당)
2018 Ritsumeikan School Corporation 최고 정보 책임자
2019년 이후 현재 위치
그의 전문 분야는 인공 지능(AI), 휴먼 인터페이스, 인지 공학, 메모리 공학 및 에로틱 공학입니다.

시라이시 가쓰타카(류코쿠 대학 부총장, 정책학부 정책학과 교수)

나고야대학 대학원 법학연구과에서 박사학위를 취득, 법학 석사학위를 취득. 나고야대학 법학부 조교를 거쳐 1988년 류코쿠대학 법학부 준교수, 2000년 법학부 교수, 2011년 4월 정책학부 교수로 취임했다. 그는 2019년 4월에 부사장으로 임명되었습니다. 현재는 연구, 사회공헌 및 SDGs, 국제교육 및 국제교류, 정보시스템사업 등을 담당하고 있습니다. 그는 또한 2019년 6월에 설립된 류코쿠 대학의 유누스 소셜 비즈니스 연구 센터의 소장을 맡고 있습니다.

오키 다이칸 (유엔대학교 부총장, 유엔 사무차장보)

도쿄대학 공학부 졸업 박사(공학, 1993년, 도쿄대학) 기상 예보관. 도쿄대학 산업과학연구소 조교수, 문부과학성 인류자연연구소 준교수를 거쳐 2006년 도쿄대학 교수로 취임했다. 그는 2016년 10월부터 현재 직책을 맡고 있습니다. 또한 도쿄대학교 총장의 특별 고문이자 공학대학원 토목공학과 교수로 재직하고 있습니다. 그의 연구 관심 분야는 글로벌 수문학과 세계 수자원의 지속 가능성입니다. 그는 기후 변화에 관한 정부 간 패널(IPCC)의 제5차 평가 보고서의 수석 저자이자 국토 위원회(National Land Council)의 위원을 역임했습니다. 2020년 10월부터 로마클럽의 정회원이자 일본과학위원회(Japan Science Council of Japan)의 정회원으로 활동하고 있다. 그는 비와코 생태학상, 닛케이 글로벌 환경 기술상, 일본 아카데미 학술 장려상 등 수많은 상을 수상했습니다. 그는 2014년 미국 지구물리학 연합(AGU)의 수문학 분야 첫 번째 일본 펠로우였습니다. 저서로는 『SDGs의 기초』(공저), 『물의 미래: 글로벌 리스크와 일본』(이와나미 신쇼), 『물 위기: 실화』(신초 센쇼), 『물의 세계지도 제2판』(감수 번역), 『도쿄대학 교수』(신초 신쇼) 등이 있다.

신청 방법

(1) 수시로 신청서를 열어 필요 사항을 기입하신 후 등록해 주십시오.
 * Zoom(앱)을 스마트폰 또는 태블릿(무료)에 다운로드해 주십시오.

(2) 참가 신청 완료 후 강좌의 URL과 패스코드를 받게 되므로, 수강 당일까지 안전한 장소에 보관해 주십시오.
(3) 등록은 수강 30분 전부터 시작됩니다. 지정된 URL과 암호를 사용하여 액세스하십시오.
 *코스를 이용하려면 인터넷 액세스가 필요합니다.

예방 조치

세미나의 스크린샷, 사진, 동영상, 음성 등을 무단으로 녹화하거나 제삼자에게 공유 또는 게시하는 것은 엄격히 금지되어 있습니다.
◎ 등록된 개인정보는 참여기업에 제공될 수 있습니다.

실시 보고서

1부: 기업이 제시하는 SDGs

2020년 10월 7일(수), 국제연합대학 SDG 기업전략 포럼과의 공동 프로젝트인 ‘기업이 다루는 SDGs’에 관한 첫 온라인 세미나를 개최했습니다.
첫 번째 세션은 SDGs 기업전략 포럼 상임이사 키타지마 류지(Ryuji Kitajima)의 오리엔테이션으로 시작하여, UNU 다이칸 오키(大金大) 부총장의 ‘UNU SDGs 이니셔티브와 SDGs 기업 전략 포럼’이라는 제목의 강연, 일본 담배 주식회사(JT) 지속가능경영부 무카이 요시마사(Yoshimasa Mukai)의 JT의 SDGs 이니셔티브에 대한 발표가 이어졌습니다.
오키 수석부사장의 강연에서는 일본에서 좀처럼 직면하지 않는 SDGs 대처 사례를 ‘물’ 문제에 대해 설명했다. 또한, ‘지속 가능한 사회를 실현하고 SDG를 기업 경영 및 전략 부서에 침투하여 기업의 장기적이고 지속 가능한 성장에 기여하는 것’이라는 SDGs 기업 전략 포럼의 목적을 달성하기 위한 구체적인 목표와 학생들의 취직활동에 관련된 SDGs 목표 등 다양한 설명이 이루어졌습니다.
무카이 회장은 프레젠테이션에서 JT의 전반적인 상황을 설명하고, 인권 존중, 환경 영향 감소 및 사회적 책임 이행, 고품질 거버넌스 및 비즈니스 규범 이행 등 JT 그룹의 공통 기반에 대해 자세히 설명했습니다. 또한 건강 위험이 낮은 담배의 개발에 대한 이야기와 같이 JT에 대해 배울 수 있는 흥미로운 내용에 대한 프레젠테이션이 있었습니다.
발표 후에는 오키 부총장과 무카이 학장이 청중과의 질의응답 시간에 대해 토론을 진행했으며, 설문지 결과는 참가 학생들로부터 매우 만족스러웠습니다.




2부: 기업이 추구하는 SDGs

2020년 11월 6일(금), 유엔대학 SDG 기업전략 포럼과의 공동 프로젝트인 ‘기업이 다루는 SDGs‘에 관한 제2탄 온라인 세미나를 개최했습니다.
이번에는 Lion Corporation과 UCC Holdings Corporation이 SDGs 이니셔티브의 사례를 제시했습니다.
Lion Corporation의 CSV 홍보 부서 총괄 관리자인 Midori Wada는 프레젠테이션에서 탈탄소 사회와 재활용 지향 사회를 실현하기 위해 작년에 수립된 장기 환경 목표인 LION Eco Challenge 2050에 대해 설명했습니다. 라는 소개가 있었습니다.
다음 프레젠테이션에서는 UCC 홀딩스 주식회사 지속 가능성 추진실 총괄 매니저 세키네 씨에게 ‘UCC 그룹의 지속 가능한 행동’이라는 제목으로 ‘생산국과의 연계’와 ‘커피 가치 창출’이라는 독특한 대처에 대해 설명했습니다.
청중석에 앉은 학생들은 두 발표에 대해 많은 질문을 했는데, 이는 높은 수준의 관심을 나타냈습니다. 학생들의 질문을 바탕으로 발표자와 토론을 진행하고, 발표자는 이니셔티브에 대한 이해를 심화시키기 위해 제한 시간 내에 가능한 한 많은 질문에 답변하도록 요청받았습니다.
세미나 종료 후 실시한 앙케이트 결과에서도 만족도가 높았으며, 발표자도 청중도 의미있는 시간을 보낼 수 있었습니다.

 

3부: 기업이 제시하는 SDGs

2020년 12월 8일(화), 유엔 대학 SDGs를 위한 기업 전략 포럼과 공동 주최한 「기업이 다루는 SDGs」를 주제로 제3회 온라인 세미나를 개최했습니다.
이번에는 도요타 자동차의 SDGs 대처 사례 발표 후, 교토 시내 대학의 교직원 및 유엔 대학 부총장과의 면담이 진행되었습니다.
토요타자동차의 지속가능성 부책임자 오오츠카 토모미(大多大元志)는 발표에서 ‘사회를 가능성으로’라는 비전과 그 너머의 ‘행복을 양산한다’는 미션을 가지고 시책을 추진하고 있다고 소개했다.

구체적으로는, 「자동차의 전기를 이동식 발전기로 이용하여 비상시에 전력을 공급한다」, 「견인식 이동식 화장실의 공동 개발」등, 자동차 기업 특유의 대처를 소개했다. 인도의 약 200개 공립학교에 화장실을 설치하는 이니셔티브는 화장실 설치 외에도 아이들이 손을 씻고 화장실을 깨끗하게 사용하는 습관을 들이는 데 도움이 되었으며, 여성과 어린이가 안전하게 화장실에 갈 수 있을 뿐만 아니라 스스로 화장실을 청소하는 습관을 들일 수 있도록 화장실을 설치했습니다. 그는 사회의 위계질서를 없애는 것(화장실 청소는 지위가 낮은 사람들의 일이라는 인식을 바꾸는 것) 등의 대처를 소개했다.

발표 후에는 오츠카 토모미(大塚木), 나카타니 요시오(中谷夫) 리츠메이칸 대학 총장, 시라이시 가쓰타카(內石八市) 류코쿠 대학 부총장, 오키 다이칸(大木大館) 유엔대학 부총장이 사회를 맡아 4자간의 좌담회가 진행되었습니다. 도요타 자동차의 대처 내용에 근거한 의견 교환, 기업과 대학의 SDGs에 대한 대처 방제, 청중의 날카로운 질의응답 등을 통해 SDGs의 대처에 기여하는 활발한 토론이 진행되었습니다. 세미나 종료 후 실시한 앙케이트 결과에서도 만족도가 높았으며, 발표자도 청중도 의미있는 시간을 보낼 수 있었습니다.

문의

교토 대학 컨소시엄
TEL 075-353-9100 FAX 075-353-9101
〒600-8216 교토시 시모교구, 교토부 시모구 니시토인도리, 시오코지, 캠퍼스 플라자 교토

E-MAIL: somu-z02■consortium.or.jp (■를 @로 바꾸어 주세요)
* 접수시간 : 화~토요일 9:00 ~ 17:00 (연말연시 제외)

【보고서】교토 고등학교 교사 교류 협의회 긴급 특별 프로젝트 (온라인 사전 프로젝트)

신종 코로나 바이러스 감염 확대 방지를 위해 각 학교가 휴교 및 온라인 수업에 대응하는 조치를 강구할 필요가 있으므로, 이 전례 없는 비상 사태에 대응하기 위해 긴급 특별 프로젝트(온라인 사전 프로젝트)로서 긴급 특별 이벤트(온라인 사전 프로젝트)를 개최했습니다.
이번에는 ‘휴교에 따른 신입생의 의욕과 학습의욕에 관한 온라인 정보교환회’를 주제로 4월 입학 직후 휴교한 신입생의 의욕 유지와 정신 건강 대처에 중점을 두고 의견을 교환하고 의견을 교환했습니다.
온라인으로 개최하는 것이 이번이 처음이었기 때문에, 이번에는 교토부 내의 고등학교를 포함해 59명이 참가했지만, 홍보는 교토 고등학교 협동 연구 협의회 사무국(교토부 교육위원회, 교토시 교육위원회, 교토부 사립 중학교 및 고등학교 연합회)에서 각 고등학교에 대한 정보에 한정했습니다.

이번 교류회의 내용은 다음과 같습니다. 또, 이번 교류회의 내용을 정리한 리포트를 게재하고 있으므로, 꼭 참고해 주시도록 부탁드립니다.

「교토 고등학교 교사 교류회」는, 학교와 담임의 경계를 넘어 하는 사람들이 학교와 담임의 관리, 클래스 개선 등에 관한 아이디어나 고민을 교환해, 해결책에 대한 생각을 공유하는 장소입니다.

요약

날짜 및 시간 2020년 5월 14일(목) 18:00~20:00
개최 방법 온라인(Zoom 회의)
주제 “휴교에 따른 신입생의 동기 부여와 학습 동기에 관한 온라인 정보 교환회”
목차 신종 코로나 바이러스 감염 확대 방지를 위해 학교가 휴교함에 따라 학생들의 학습 의욕이 떨어지는 것이 우려되고 있습니다. 특히 신입생은 몇 차례 등교를 마치고 친구나 선배와의 관계를 형성하지 못해 폐교나 온라인 수업으로 전환되는 등 의욕 유지에 어려움을 겪을 것으로 예상된다. 학력이나 일상생활 등 해결해야 할 과제는 많지만, 신입생에 대한 배려가 중요하고, 이번은 의욕 유지나 정신적인 면에 특화된 교류의 장이 될 것입니다.
또한 Zoom 회의를 통해 온라인 상호 작용을 경험할 수 있는 기회가 될 것입니다.
위원장 시오세 타카유키(교토대학 박물관 준교수)
강사 스기우라 켄(대학 교원교육학부 교수)
Ms. Keika Yamamoto (CTI 공인 프로페셔널 코액티브 코치/시스템 코치)
구성 18:00~18:10 개회사
18:10~18:20 자기소개(분과세션을 통한 그룹 작업)
18:20~18:30 사전에 요청받은 현황 공유 및 이슈 인식 제고
18:30~18:50 강사
18
:50~19:00 휴식
19:00~19:20 대책 계획 수립 (분과 세션을 통한 그룹 작업)
19:20~19:50 그룹 아이디어에 대한 강사의 피드백
19:50~20:00 폐회사

실시 보고서

본 교류회 당시에 강사와 참가자가 표명한 의견을 아래 PDF와 같이 정리하고 있습니다.

◆교토 고등학교 교사 교류회 긴급 특별 기획(온라인 사전 기획) 개요


문의

교토 대학 컨소시엄 교육개발과 고교 연계 프로젝트
Tel: 075-353-9153 FAX: 075-353-9101
〒600-8216 교토시 시모교구, 교토부 시모구 니시토인도리, 시오코지, 캠퍼스 플라자 교토
* 접수시간 : 화~토요일 9:00 ~ 17:00 (연말연시 제외)

【보고서】제17회 고교·대학 연계 교육 포럼이 개최되었습니다.

2019 년 12 월 7 일 토요일, 제 17 회 고등학교 대학 연계 교육 포럼 “‘교육의 연결’로서의 입학 시험 개혁 ~ 대학의 고등학교까지의 자질과 능력의 발전을 평가하는 방법 ~”의 보고서 수집을 완료했습니다. 아래의 각 항목을 클릭하면 PDF 파일을 볼 수 있습니다.
다음 제18회 고교협력교육포럼은 2020년 12월 5일(토)에 개최될 예정입니다. 자세한 내용은 정해지는 대로 안내해 드리겠습니다.

1 부분

개회사
목적의 설명 ‘교육의 연결’로서의 입시 개혁
~대학에서 고등학교 때까지의 자질과 능력의 발달을 평가하는 방법~
기조 연설 (1) 고등학교-대학 관계의 개혁에 대한 재고
~역량의 관점에서~
기조 연설 (2) 독립성 평가 등에 대처하는 방법 등
~고등학교와 대학의 연결을 의식해~
패널 토론 대학에서 고등학교까지의 자질과 능력의 발달을 평가하는 방법

파트 2

세션 1 [언어] 고등학교와 대학의 관계의 개혁으로 열린 일본어의 잠재력
~대학입시 공통시험과 새로운 코스로부터의 생각~
세션 2 [지리와 공민] 적극적, 상호 작용적, 심층 학습을 통해 육성할 수 있는 자질과 능력
~대학에서 배움으로 이어지는 기술이란~
세션 3 [수학] 고등학교와 대학의 연계를 원활하게, 수학을 즐기고 계속 배우는 인재 육성을 위한 교류 노력
세션 4 [과학] 고등학교 과학에서 독립성이란 무엇입니까?
~기르는 자질과 능력, 대학 입시에 있어서의 평가~
세션 5 [영어] 풍부한 표현력으로 이어지는 사고력을 기르는 것을 목표로 한다
특별분과위원회 (1) [입시 전문인력의 육성] 제 3 회 입학 전문가 기술 개발 워크숍 (교토)
특별분과회(2) [고등학교·대학과의 연계에 의한 진로교육] 2019 년 고등학교 및 대학 연계 미래 세션 공개 검토 회의

다른

참가자 설문조사 결과

문의

교토 대학 연합대학 연계 교육 포럼
TEL 075-353-9153 FAX 075-353-9101
〒600-8216 교토시 시모교구, 교토부 시모구 니시토인도리, 시오코지, 캠퍼스 플라자 교토
* 영업 시간 : 화요일 ~ 토요일 9:00 ~ 17:00 (연말 연시 제외)

2019년도 재단 지정 연구과제 보고회 개최

2020 년 3 월 3 일, 2019 년 대학 컨소시엄 교토 재단의 연구 성과보고회를 개최했습니다. 재단이 설립된 지 25년이 지났고, 재단과 대학을 둘러싼 사회 정세는 크게 변화하고 있습니다. 이에 따라 재단은 프로젝트의 재검토와 개선, 새로운 개발과 정교화, 재단 회원 학교에 대한 정보 제공에 기여하는 것을 목표로 2015년도부터 지정 연구 주제를 설정하고 전문 분야의 연구자에 의한 연구를 진행하고 있습니다.

2019년도에는 2개의 테마에 대한 연구집단을 선정하여 전년도의 연구 활동과 연구 성과를 발표했습니다.
디브리핑에서는 최근 고등교육에서 강조되고 있는 ‘반복교육’, ‘SD’ 등을 주제로 한 연구에 대해 참배객들이 큰 관심을 가지고 경청하였으며, 활발한 질의응답이 진행되었습니다

주제 1) 교토의 반복 교육 추진을 위한 교토 대학 컨소시엄의 역할: 교토 모델 구축을 향하여
수석 연구원: Eiko Takeyasu, Vice President and Director, Center for Regional Collaborative Research, Kyoto Women’s University

주제 2) 다양한 SD 교육 프로그램의 졸업생 및 교육생의 성장 추이를 추적하고 향후 체계적으로 교육하는 방법
수석 연구원: Kyoto Bunkyo University, Director of Educational Planning Division, Takamichi Murayama

향후 설문조사 결과를 바탕으로 2020년 7월경에 재단 홈페이지 또는 책자에 게재할 계획입니다.