在本次培训中，以“为学生”和“为教师”为借口，本次培训的目的是通过讲座和工作方法获得，这些方法可以创造机会，以突破高等教育行业的现状，尽管有很多事情要做，但总是缺乏人员，先生/女士。
先生/女士的时间不是无限的。 此外，在工作日内可以完成的工作是有限制的。 此外，在学校法人的工作中，有许多“目的地”是看不见的，而且可能没有限制。 我想以此为契机，从如何高效开展工作、工作是否真的必要、标准化的工作方式（手工）是否正确的角度，回顾一下开展工作的基本方式。 让各位先生/女士回顾自己的行为模式，分析其特征，并找到可持续的工作方式。 通过在交换意见的同时共同努力，可以预期进一步的效果。
让我们以此为契机，结识从事同一行业的人，并将他们与未来联系起来！
先生/女士的时间不是无限的。 此外，在工作日内可以完成的工作是有限制的。 此外，在学校法人的工作中，有许多“目的地”是看不见的，而且可能没有限制。 我想以此为契机，从如何高效开展工作、工作是否真的必要、标准化的工作方式（手工）是否正确的角度，回顾一下开展工作的基本方式。 让各位先生/女士回顾自己的行为模式，分析其特征，并找到可持续的工作方式。 通过在交换意见的同时共同努力，可以预期进一步的效果。
让我们以此为契机，结识从事同一行业的人，并将他们与未来联系起来！
【讲师】 土井忍
立命馆大学法学院办公室秘书
【日期及时间】 2024年8月28日（星期三） 13：00~16：00
【地点】 Campus Plaza Kyoto（京都校园广场酒店）
对象：大学教职员工服务年限不超过 5 年
（在公司工作满5年的人将优先考虑，但不符合资格的人也可以参加。
【参加费用】 京都大学联盟成员学校：1,000日元（左边所列学校以外的学校为4,000日元）
* 我们将向您发送发票。
[容量] 25
申请截止日期： 2024 年 8 月 14 日星期三下午 5：00
【培训总结】 对工作有用的时间管理课程
主办：京都大学联盟
