在本次培训中,以“为学生”和“为教师”为借口,本次培训的目的是通过讲座和工作方法获得,这些方法可以创造机会,以突破高等教育行业的现状,尽管有很多事情要做,但总是缺乏人员,先生/女士。
先生/女士的时间不是无限的。 此外,在工作日内可以完成的工作是有限制的。 此外,在学校法人的工作中,有许多“目的地”是看不见的,而且可能没有限制。 我想以此为契机,从如何高效开展工作、工作是否真的必要、标准化的工作方式(手工)是否正确的角度,回顾一下开展工作的基本方式。 让各位先生/女士回顾自己的行为模式,分析其特征,并找到可持续的工作方式。 通过在交换意见的同时共同努力,可以预期进一步的效果。
让我们以此为契机,结识从事同一行业的人,并将他们与未来联系起来!
先生/女士的时间不是无限的。 此外,在工作日内可以完成的工作是有限制的。 此外,在学校法人的工作中,有许多“目的地”是看不见的,而且可能没有限制。 我想以此为契机,从如何高效开展工作、工作是否真的必要、标准化的工作方式(手工)是否正确的角度,回顾一下开展工作的基本方式。 让各位先生/女士回顾自己的行为模式,分析其特征,并找到可持续的工作方式。 通过在交换意见的同时共同努力,可以预期进一步的效果。
让我们以此为契机,结识从事同一行业的人,并将他们与未来联系起来!
【讲师】 土井忍
立命馆大学法学院办公室秘书
【日期及时间】 2024年8月28日(星期三) 13:00~16:00
【地点】 Campus Plaza Kyoto(京都校园广场酒店)
对象:大学教职员工服务年限不超过 5 年
(在公司工作满5年的人将优先考虑,但不符合资格的人也可以参加。
【参加费用】 京都大学联盟成员学校:1,000日元(左边所列学校以外的学校为4,000日元)
* 我们将向您发送发票。
[容量] 25
申请截止日期: 2024 年 8 月 14 日星期三下午 5:00
【培训总结】 对工作有用的时间管理课程
主办:京都大学联盟