【致教职员工】2017教育投资者关系论坛:7月30日(星期日)

≪关于容量到期和等候名单的信息≫
我们已将申请人数从原计划的 150 人增加到 200 人,但由于申请数量已达到容量,我们已经关闭了申请。
对于一直在考虑申请的人可能给我们带来的任何不便,我们深表歉意,并感谢您的耐心等待。

*虽然人数不多,但我们在7月21日(星期五)之前接受等候名单。
* 对于那些已在等候名单上注册但无法准备座位的人,我们将在论坛结束后的活动当天向您发送讲义。


京都大学联盟将与Liasec株式会社合作举办“教育IR论坛”。

在本次论坛上,担任早稻田大学入学考试发展办公室主任、文部科学省高中与大学联系改革工作组成员的冲清吾先生谈到了通过数据和入学考试政策提高大学教育的重要性。 你将介绍你为改善教育所做的努力,直到你真正改变你的班级和教育。 我们的目标是成为一个有助于加速京都地区及周边地区大学改革的地方,并为未来大学教育IR的进一步普及和建立做出贡献。


由于组织者管理不善,在早些时候公布的案例研究报告中,京都立花大学的演讲者姓名存在错误。
我们向京都立花大学的相关人员和所有相关人员表示最深切的歉意。
(2017.7.6)

2017教育投资者关系论坛

一所变革性的大学! 从“学习成果的可视化”改变教育和班级
~以教育数据和IR分析为基础的改革实施~


时间:
2017年7月30日(星期日)14:00~17:30(13:30开馆)

地点:
 京都校园广场5楼1号演讲室

容量:
 150200 (先到先得) * 由于需求旺盛,容量已扩大。

门票:
免费

对象:
大学、短期大学、专门学校等的教职员工
* 特别是那些参与教育改革、FD/教育发展、IR/检查和评估、职业教育、大学管理等的人。

主办单位:
Liasec Co., Ltd.、京都大学联盟

该计划包括:

基础
钥匙
演讲
执行

高中与大学之间的联系改革和大学所期望的教育质量保证的趋势  ~基于学生调查数据的“大学申请者学术能力评估测试(暂定名)”的考虑情况和教育改善~ 早稻田大学招生发展办公室主任/文学部 Seigo Oki 教授

案例研究演示 东方

知识

东洋大学为振兴大学教育而面临的挑战  ~由于IR在全校的努力,我们看到了什么~ 东洋大学副校长/经济学院教授 Satoshi Matsubara

京都立花大学
知识

为培养基本技能而进行的文学院教育改革  ~利用学术行为调查、评估和学生访谈~ Kyoko Matsuura,京都立花大学文学部院长兼教授 * 由于组织者管理不善,演讲者已从提前指导中更改。  

传单
PDF格式

如何申请(先到先得)

●WEB申请:请从申请网站(外部链接)申请
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●传真申请:请使用传单上的申请表进行申请

 

关于教育投资者关系论坛的咨询

利亚塞克公司
电话 03-6823-6138

FD

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