业务概况
京都大学联盟自1995年成立后不久，就与成员大学一起在京都地区开展FD活动，作为教师改进和加强教学内容和教学方法的组织努力。
Kyoto FD Executive School 是一个面向包括大学校长在内的大学高管的 FD 学习小组。
活动概要
2017 京都FD高管学校
2016年修订了《大学建设标准》，2017年4月，可持续发展成为强制性的。
为了通过教师和专业之间的合作来加强大学管理，可持续发展不仅包括行政人员，还包括“教授等教职员工、大学校长等大学行政人员、技术人员等”，大学和其他机构需要重新考虑组织管理的概念作为一个整体，并促进提供培训机会。
为响应强制性可持续发展，2017年京都FD高管学校邀请了文部科学省（MEXT）高等教育局大学振兴课的代表，讨论大学改革的趋势和对未来负责大学管理的教职员工的期望，旨在为各大学和短期大学的行政人员从师资和专业合作的角度考虑大学管理的未来时提供参考。 他将做一个题为
我们期待您的参与。
- 日期
- 2017年6月24日（星期六） 11：20~12：20
- 场地
- 京都校园广场2楼1号会议室
- 组织者
- 京都大学联盟
- 目标
- 大学联盟、京都成员大学和短期大学执行部的教职员工
- 参加费
- 自由
- 占有
- 50
- 内容
-
主题 大学改革的动向和对未来负责大学经营的教职员工的期待
~通过加强可持续发展和促进教师之间的合作~概要 随着大学的工作变得更加复杂和多样化，行政人员和行政组织需要比以往任何时候都更积极地发挥作用，并通过加强大学管理层来加强大学整体的功能。 在本次讲座中，我将解释最新的机构改革内容，例如加强可持续发展和促进教师专业之间的合作，同时谈到大学改革的最新动向，并展望大学管理的未来。 讲师 林武
（文部科学省高等教育局大学振兴课课长助理）
2004 年加入文部科学省。 他曾担任高等教育局专业教育课课长、中小学教育局中小学教育规划课专家官、静冈县教育委员会义务教育课课长，于 2017 年 4 月担任现职。
执行报告
2017年6月24日（星期六），京都大学联盟举办了“2017年京都FD高管学校”。
以成员大学和短期大学校长为主，以及大学执行委员会的其他教职员工共计 54 人发表了题为“大学改革的趋势和对未来负责大学运营的教职员工的期望~通过加强 SD 和促进与教师职业的合作~”的演讲。
在讲座的前半部分，他解释了围绕大学改革的最新趋势，如“2017 年城市、人和就业活性化基本方针”和专业大学的制度化，在后半部分，他谈到了加强可持续发展和促进教师专业之间的合作，考虑到最近修订的大学行政人员和行政组织制度以及教师专业之间的合作现状。
最后，总而言之，治理改革不仅需要领导层，还需要一个组织来支持它。 他在演讲的最后表示，他希望看到大学改善组织结构，有效利用校内外资源，以实现更灵活的大学管理。
根据参与者问卷，“我能够很好地理解大学改革和与教师专业合作的最新趋势”，“这是一个重新考虑与教师专业合作问题和未来政策的机会”。 “一个小时还不够，我想多听一会儿。” 我们收到了这样的印象。
查询
大学联盟京都 FD 项目
电话 075-353-9163 传真 075-353-9101
〒600-8216 京都市下京区西东院通 京都市下小路 京都校区广场
* 接待时间：周二~周六 9：00 ~ 17：00（年末年初除外）
