【致大學教職員工】2024年可持續發展聯合培訓計劃
我們現在正在接受「對工作有用的時間管理課程」的申請。

在本次培訓中,以「為學生」和「為教師」為藉口,本次培訓的目的是通過講座和工作方法獲得,這些方法可以創造機會,以突破高等教育行業的現狀,儘管有很多事情要做,但總是缺乏人員,先生/女士。
先生/女士的時間不是無限的。 此外,在工作日內可以完成的工作是有限制的。 此外,在學校法人的工作中,有許多“目的地”是看不見的,而且可能沒有限制。 我想以此為契機,從如何高效開展工作、工作是否真的必要、標準化的工作方式(手工)是否正確的角度,回顧一下開展工作的基本方式。 讓各位先生/女士回顧自己的行為模式,分析其特徵,並找到可持續的工作方式。 通過在交換意見的同時共同努力,可以預期進一步的效果。
讓我們以此為契機,結識從事同一行業的人,並將他們與未來聯繫起來!

【講師】 土井忍
立命館大學法學院辦公室秘書
【日期及時間】 2024年8月28日(星期三) 13:00~16:00
【地點】 Campus Plaza Kyoto(京都校園廣場酒店)
對象:大學教職員工服務年限不超過 5 年
(在公司工作滿5年的人將優先考慮,但不符合資格的人也可以參加。
【參加費用】 京都大學聯盟成員學校:1,000日元(左邊所列學校以外的學校為4,000日元)
* 我們將向您發送發票。
[容量] 25
申請截止日期: 2024 年 8 月 14 日星期三下午 5:00
【培訓總結】 對工作有用的時間管理課程
主辦單位:京都大學聯盟

 

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